売却ご希望の方

後継者問題を解決できる

中小企業経営者の多くは後継者難で悩んでいるといわれます。

後継者が見つからずに、廃業して会社を清算することになれば、長年にわたり築いてきた商圏・技術・ノウハウがすべて無に帰してしまうばかりか、従業員の雇用や取引先への影響も深刻です。

友好的なM&Aによりこの問題を解決することが可能です。

企業体質の強化につながる

先行き不安や経営資源不足の問題を解決したい場合にM&Aは有効な手段となります。
M&Aで上場企業等経営資源の豊富な企業の傘下に入ることにより、販路の拡大や円滑な資金調達、社内体制の整備など、自社の弱い点を補うことができ、企業体質の強化につなげることが可能です。
また、自社が得意とする分野に経営資源を集中させるために、非主力事業を売却することで、企業の体質強化を図るケースも増加しています。

創業者利潤を得ることができる

創業者利潤を実現させる手段として「会社の売却」は、オーナー社長にとって創業者利潤を実現する有力な方法であると同時に、築き上げてきた企業が存続していくという精神的な充実感につながるハッピーリタイアを可能にします。